Meine ersten Tarifverhandlungen......oder wie man das nennen kann ;-)

[Abdul]

4. Verhandlungstag, Streik seit 0 Uhr. Der Gewerkschaftsführer zeigt sich gnädig und verlangt nur noch 78,70 statt 80 Talern. Ich bin versucht es darauf ankommen zu lassen und noch ein Gebot zu 76 Talern abzugeben - mit vollausgeschöpftem Kredit sind genug Rücklagen vorhanden um den Tag zu überstehen.


Allerdings: ich habe in mühsamer Kleinarbeit einige Lieferanten für 14 verschiedene Waren gefunden, und möchte ihnen nicht zumuten auf ihren Waren sitzen bleiben. Soweit ich gehört habe, werden Autotransporte gestoppt wenn das Zielgebäude geschlossen ist.


Ich nehme das Angebot zähneknirschend an ...


.. was den Streik sofort beendet. Geschlossene Geschäfte zu öffnen, kostet anscheinend 100 Taler Gebühr pro Gebäude.

[Martinowitsch]

nein das Öffnen der Gebäude kostet einzeln nichts, nur wer den Button alle Gebäude öffnen benutzt zahlt diese 100 Taler


An deiner Stelle würde ich die neue Forderung annehmen. Alles andere wäre Quatsch

[Abdul]

Ja, ist angenommen. Mit dem Verlust von einem Tag kann ich leben, aber möchte meinen Lieferanten das nicht zumuten bzw. meine Verträge nicht gefährden.


Für die nächste Tarifverhandlung weiß ich nun schon so ungefähr was sich machen lässt und was nicht

[Martinowitsch]

Meine Erfahrung ist das man in der Regel so 1-2 Euro, bzw bei höheren Forderungen (ca 100+) vielleicht 3-4 Euro runter handeln kann


Was hilft wäre in der Zeit der Verhandlungen den Gewinn durch Schulungen oder BGs zu minimieren, dadurch sind die Verhandlungenspartner eher bereit ihre Forderung zu senken.

[minatron]

hängen die Forderungen der Knechte am Gewinn des Unternehmens, oder welcher Logik folgt das?
Letzten Monat (1. Tarif) von 50 auf 80, jetzt (2.) von 80 auf 136.
Bei der Steigerungsrate breche ich in kürze alle Rekorde..

[Cain]

Genau Gewinn / Mitarbeiter ist das prinzip ihrer Forderung .
Je mehr gewinn man zb mit geschäften macht desto höhere Forderung haben sie. Allerdings kann es sich nur jeweils verdoppeln von einer forderung zur nächsten.

[Abdul]

Wenige Mitarbeiter und hohe Gewinne sind ein sicherer Weg um den Tarif hochzutreiben
Als Basis wird der Gewinn der letzten 30 Tage veranschlagt.